Jeugdpsycholoog Amsterdam

Ben jij GZ-psycholoog, kinder- en jeugdpsycholoog of orthopedagoog generalist? Ben je gek op je vak en wil je ook buiten de behandelkamer kunnen doen wat nodig is? Dan is dit een interessante functie voor jou! Er staan drie functies open; één tijdelijke en twee vaste functies!

  • Regio Amsterdam
  • Reageren tot
  • Aantal uur 36
  • Salaris €3568.00 - €5616.00
Reageer

Is dit jouw werkplek?

Als jeugdpsycholoog (post-master) werk je in een multidisciplinair team samen met andere jeugdpsychologen en ouder- en kindadviseurs. Je team heeft een vaste standplaats in Amsterdam, maar je werkt vooral op verschillende locaties in de stad, zoals op scholen, zodat de hulpverlening makkelijk toegankelijk is.

Ouders en kinderen kunnen een drempel ervaren om naar een hulpverlenende organisatie te gaan. Dit kan te maken hebben met fysieke afstand, maar bijvoorbeeld ook met schaamte of ernst van de problematiek.

Omdat je zichtbaar bent in de wijk weten zowel mensen met een hulpvraag als netwerkpartners en andere zorgprofessionals je makkelijk te vinden. Je werkt nauw samen met de GGD, huisartsen, IB’ers en bijvoorbeeld specialisten op het gebied van verslavingszorg of eetstoornissen. 

Jouw werkdag

Je biedt begeleiding, behandeling en diagnostiek in de wijk. Elke dag ziet er anders uit, omdat je werkt vanuit de hulpvraag van de cliënten, hierbij heb je zowel met lichte als complexe problematiek te maken. Je doet wat nodig is, zolang het nodig is. Het kan bijvoorbeeld zo zijn dat je een leerling op een school behandelt voor zijn trauma en je docenten een gastles geeft over omgaan met getraumatiseerde leerlingen omdat zij hier behoefte aan hebben. Andere zorgprofessionals in de wijk weten je ook te vinden voor advies, daarom heb je bijvoorbeeld telefonisch contact met een huisarts die wil sparren over een casus of overleg je met iemand van de GGD. Met jouw kennis en expertise kun je gezinnen meer bieden dan in een traditionele GGZ instelling, in de wijk krijg je volop de ruimte om naar eigen inzicht te doen wat passend en nodig is. Waar het zwaartepunt ligt binnen je functie (meer diagnostiek en behandeling of meer begeleiding en advies bijvoorbeeld), hangt af van de hulpvragen die binnenkomen. Er wordt ook niet gewerkt vanuit een caseload, maar meer vanuit de tijd die je kwijt bent aan je werkzaamheden, zodat je de ruimte hebt om te doen wat nodig is. 

Ben je graag veel op pad en actief aan de slag in de leefomgeving van gezinnen? Hou je ervan om samen te werken en creatief na te denken over oplossingen? En ben je graag in contact met een diverse doelgroep?

Kun je dit afvinken?

  • Je hebt een afgeronde post-master opleiding als GZ-psycholoog, orthopedagoog-generalist of kinder- en jeugdpsycholoog of bent in staat deze binnen 6 maanden te behalen
  • Je hebt enkele jaren werkervaring
  • Je bezit een relevantie beroepsregistratie
  • Je bent een aanpakker en doet wat nodig is op een creatieve manier!

Hierbij krijg je natuurlijk

  • Een contract bij de Gemeente Amsterdam (tijdelijk of jaarcontract met de intentie voor onbepaalde tijd hierna)
  • Inschaling op basis van cao jeugdzorg schaal 12
  • Naast een eindejaarsuitkering, vakantiegeld en 200 uur verlof (o.b.v. 36 uur), ontvang je een goede pensioenvoorziening, een prima reiskostenvergoeding en een tegemoetkoming in de premie zorgverzekering.
  • Een laptop en telefoon in bruikleen
  • Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en je vak bij te houden; elke medewerker krijgt jaarlijks een leerbudget ter beschikking en er worden zowel binnen de teams als organisatie breed allerlei leuke en interessante activiteiten georganiseerd, van teamuitje tot een personeelsfeest, allerlei trainingen en de jaarlijkse inspiratiedagen om je verder te ontwikkelen.


Dit is een hele specifieke rol voor professionals met een post-master opleiding. Ben je op zoek naar iets nieuws maar niet in deze setting? Ook dan denken we graag met je mee, neem gerust contact met ons op.


Voor deze vacature voeren wij gesprekken door middel van videobellen. Zo houden wij ons aan de maatregelen vanuit het RIVM rondom het Corona-virus en kunnen we toch snel kennis maken!

  • Deel VACATURE

Bekijk video

Sollicitatieprocedure

1. Je vult online het sollicitatieformulier in

2. Wij reageren heel snel!

3. Loopbaangesprek bij De Zorgfabriek

4. Kennismaken bij een opdrachtgever

5. Aan de slag!